عنوان بريد إلكتروني جديد (النشرة الإخبارية الرسمية ل OneEcosystem ، 11 سبتمبر 2021)

الجديد و عنوان البريد الإلكتروني

[البريد الإلكتروني محمي]

إذا كنت قائدا بارزا نشطا أو غير نشط مؤقتا ، فيرجى ملء معلوماتك وإخبارنا بأنشطتك (المستقبلية).

يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى الدائرة التنفيذية يتضمن المعلومات التالية:

1) من فضلك أخبرنا بإيجاز عن إنجازاتك السابقة.

- متى قمت بتسجيل اسم المستخدم الخاص بك لأول مرة؟

- ما هو الراعي الأول / الصاعد والماسي؟

- متى كانت آخر مرة صنفت فيها (الشهر والسنة)؟

- عدد الخطوط السفلية وبلدهم الأصلي (طباعة شاشة المكتب الخلفي).

- هل حضرت أي أحداث أو دورات تدريبية أو ندوات عبر الإنترنت وما إلى ذلك؟ يرجى الإشارة إلى التاريخ والمكان.

2) ماذا تتوقع من الشركة والقادة الجدد الآن؟

(قم بتسمية دعم معين يحتاجه فريقك أو بلدك.) )

3) ماذا يمكنك أن تعد في المقابل؟

4) ما هي أهدافك وما هي النتائج؟

(الشبكة أو DealShaker؟ ما هي التصنيفات والأحداث ، وفي أي البلدان ، وكجزء من أي فرق)

5) إذا كنت قد حصلت على منصب خاص من أي وقت مضى ، فيرجى إخبارنا أيضا.

(متى وكيف ومن من حصلت على اسم المستخدم للوظيفة؟)

يمكنك أن توصي بقائد جيد ومجتهد لمجلس الدولة وتشرح السبب بإيجاز.

(نصيحة: أرسل هذا في بريد إلكتروني منفصل.) )

ما نبحث عنه هو:

1) قائد حقيقي قام برعاية وإلهام فرق الدعم في بلدهم

2) المهارات الشخصية مثل: مهارات الاتصال الجيدة ، وتجنب النزاعات ، ومهارات الوساطة الجيدة ، ومهارات حل المشكلات الجيدة ، وعقلية العمل ، وإدارة الوقت ، والاحترام ، والتعليم الجيد.

يرجى إرساله إلى المجلس التنفيذي على عنوان البريد الإلكتروني التالي:

[البريد الإلكتروني محمي]

ملاحظه

بالطبع ، يحق للشركة (بالتعاون مع اللجنة التنفيذية) رفض إلغاء تجميد (أو تجميد) مركزها بموجب الشروط والأحكام على أساس أن الأدلة على الأضرار المحتملة التي ارتكبتها IMA في الماضي (ضد الشركة أو الشبكة أو فريق OneEcosystem أو الفرد) سيتم تجميعها والتحقيق فيها.

يمكنك أيضا إرسال شكوى إلينا (كدليل فقط) ، ولكن يجب عليك احترام حكمنا والموافقة عليه.

لأننا نبذل قصارى جهدنا للمشروع.

شكرا لتفهمك.